Network
BERITASOLORAYA.com – Menjelang penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) tahun 2023, semakin gencar pemberitaan mengenai formasi yang dibutuhkan nantinya.
Pemerintah melalui Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara, Reformasi, dan Birokrasi (Kemenpan RB), sebelumnya telah menberikan keterangan jika akan membuka seleksi penerimaan CPNS tahun 2023.
Meski demikian, hingga saat ini belum ada konfirmasi terkait kepastian jadwal diselenggarakannya penerimaan CPNS tahun 2023.
Adapun mengenai formasi yang dibutuhkan Kemenpan RB mengungkapkan akan ada beberapa jurusan yang dibuka memiliki peluang besar dalam seleksi penerimaan CPNS 2023.
Sehubungan dengan hal itu, pemerintah akan berfokus pada formasi bidang kejaksaan, kehakiman, dosen, intelijen, serta memprioritaskan talenta digital.
Mengingat rencana pemerintah tersebut, lalu jurusan apa yang kemungkinan besar akan banyak dibutuhkan dalam penerimaan CPNS 2023 nanti?
Tentunya jurusan yang akan banyak dibutuhkan berkaitan dengan formasi CPNS 2023 yang banyak dibuka.
Dilansir dari laman Kementerian PANRB, direncanakan akan dibuka sejumlah 1.030.751 formasi baik untuk CPNS maupun PPPK pada tahun 2023 ini.
Sementara ini untuk jumlah formasi tersebut masih dalam proses validasi sehingga kemungkinan bisa bertambah maupun berkurang.
Baca Juga: Tanggapi Kasus Penganiayaan Salwa Azizah, Ahmad Sahroni Ikut 'Gemas': Mantan Suaminya Galak Amat!
Adapun saat ini pihak pemerintah sedang memaksimalkan validasi usulan dari kementerian dan lembaga serta pemerintah daerah khususnya untuk memprioritaskan bidang kesehatan dan pendidikan.
Kendati demikian, pemerintah juga turut memberikan kesempatan kepada fresh graduate yang memiliki kompetensi sebagai talenta digital untuk mendukung transformasi digitalisasi.
Hal itu selaras dengan arahan kebijakan pengadaan ASN 2023 yang dituntut selektif dengan tujuan mengurangi rekrutmen jabatan yang sekiranya akan terkena dampak transformasi digital.
Pasalnya, dunia digital sangat cepat berubah sehingga pemerintah pun juga harus siap untuk beradaptasi.
Mengenai usulan CASN 2023 baik untuk CPNS dan PPPK sangat mempertimbangkan jumlah kebutuhan ASN, eksisting pegawai, analisis beban kerja, data struktur organisasi, serta masa kerja PPPK.
Diketahui, selain hal itu Kementerian PANRB juga masih mempersiapkan untuk menyusun kebijakan dan tahapan penyelenggaraan seleksi ASN 2023.***
