Network
BERITASOLORAYA.com- Penyelesaian permasalahan tenaga honorer di lingkungan Instansi Pemerintah masih menjadi pembahasan oleh Pemerintah.
Seperti penyelesaian permasalahan tenaga honorer yang telah dibahas pada saat Rapat Kerja Komisi II DPR RI bersama MenpanRB dan BKN, pada tanggal 21 November 2022 lalu.
Pada Raker tersebut, turut dijelaskan bahwa untuk pendataan tenaga honorer terdapat rekapitulasi masa kerja dan usia tenaga honorer.
Kedua hal itulah yang juga turut menjadi pembahasan pada RUU ASN tentang Perubahan Atas Undang-undang Nomor 5 Tahun 2014 Tentang ASN.
Baca Juga: 6 Kategori Tenaga Honorer yang Pasti Diangkat Jadi PNS tanpa Tes. Asalkan Hal Ini Dipenuhi...
Di dalam isi RUU ASN tersebut, disampaikan bahwasanya terdapat enam kategori tenaga honorer yang wajib diangkat menjadi PNS.
Enam kategori tenaga honorer yang dimaksud adalah pendidikan, kesehatan, administratif, pelayanan publik, pertanian, dan penelitian.
Pada RUU ASN yang telah disetujui untuk perpanjangan waktu pembahasan terhadap RUU ASN ini, terdapat Pasal 131A.
Pada Pasal tersebut dijelaskan bahwa pegawai tidak tetap, tenaga honorer, pegawai tetap non PNS, dan tenaga kontrak yang bekerja terus menerus dan juga diangkat dengan berdasarkan keputusan yang dikeluarkan hingga tanggal 15 Januari 2014.
