Network
BERITASOLORAYA.com – Dikabarkan bahwa pendaftaran CPNS 2023 akan segera dibuka pada bulan Juni 2023 ini.
Pendaftaran Calon Aparatur Sipil Negara (CASN) tahun 2023 ini terbuka untuk Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) dan Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK).
Hal itu dikonfirmasi oleh Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (PANRB) Abdullah Azwar Anas.
Baca Juga: KABAR BAIK, Pendaftaran CPNS Tahun 2023 dan Persyaratannya, Menteri PANRB: Ini Formasinya
“Pemerintah sudah memutuskan untuk melakukan rekrutmen CPNS dan PPPK pada tahun 2023,” kata Azwar Anas sebagaimana dikutip BeritaSoloRaya.com dari laman Kementerian PANRB.
Namun, sampai saat ini pemerintah belum memberikan kepastian terkait tanggal dilaksanakannya pembukaan CPNS 2023.
Azwar Anas mengungkapkan saat ini instansi pemerintah sedang menyiapkan terkait usulan jumlah formasi yang akan dibuka.
Baca Juga: KABAR BAIK, Pendaftaran CPNS Tahun 2023 dan Persyaratannya, Menteri PANRB: Ini Formasinya
“Sekarang semuanya sedang berproses pada tahap persiapan pengusulan formasi dari sejumlah instansi pemerintah,” lanjut Anas.
Sementara itu, diperkirakan pembukaan rekrutmen CPNS 2023 akan dibuka pada bulan Juni.
Bagi yang berminat ingin mendaftar CPNS 2023, bisa memantau laman resmi Badan Kepegawaian Negara (BKN) yakni https://sscasn.bkn.go.id/.
Baca Juga: Hasil Seleksi Tahap Akhir Calon PPPK Kemenag Diumumkan Hari ini, Dapat Diakses Disini!
Perlu diketahui, bagi peserta yang rekrutmen sebelumnya telah memiliki akun, maka untuk mengikuti pendaftaran CPNS pada tahun 2023 ini tidak perlu membuat akun yang baru.
Sementara itu, apabila belum pernah mengikuti pendaftaran CPNS pada tahun sebelumnya, maka diharuskan memiliki akun terlebih dahulu.
Adapun arah kebijakan pengadaan ASN 2023 tersebut diantaranya dengan mempertimbangkan hal-hal berikut:
1. Fokus pada pelayanan dasar yaitu guru dan tenaga kesehatan karena bertujuan untuk menyelesaikan tenaga non-ASN secara optimal.
2. Memberikan kesempatan bagi talenta digital dan data scientist yang terukur.
3. Melakukan rekrutmen CPNS dengan sangat selektif.
Baca Juga: HORE, Tidak Hanya PNS yang Dapat Jaminan Hari Tua, Kini Taspen Siapkan Program untuk PPPK
4. Mengurangi jabatan yang akan terdampak transformasi digital.
Berkaitan dengan salah satu pertimbangan di atas, pemerintah saat ini masih melakukan analisis terhadap jabatan mana saja yang berpotensi terdampak digitalisasi.
“Karena dunia digital berubah cepat, pemerintah juga harus cepat adaptasi agar tidak tergerus zaman,” jelas Menteri PANRB.
Baca Juga: Jujutsu Kaisen Chapter 225 Akan Rilis Pada Tanggal Ini, Simak Selengkapnya Untuk Cara Bacanya
Lebih lanjut, Anas menjelaskan bahwa ada formasi tertentu yang menjadi prioritas pemerintah untuk memenuhi kebutuhan profesi tertentu seperti hakim, jaksa, dosen, maupun tenaga teknis.
Hal itu diatur dalam Peraturan Menteri PANRB Nomor 45 Tahun 2022 tentang Jabatan Pelaksana Pegawai Negeri Sipil di Lingkungan Indtansi Pemerintah.
Sementara, untuk PPPK akan difokuskan dalam memenuhi tenaga guru, tenaga kesehatan, maupun tenaga teknis lainnya sehingga Anas meminta instansi pemerintah agar segera mengusulkan kebutuhan ASN tahun 2023.
Baca Juga: Kemenag Kebumen dan DPRD Gelar FGD Bahas Solusi Mempercepat PPG, Ada Titik Terang?
Selain itu, Menteri Anas juga menjelaskan bahwa rekrutmen CASN 2023 ini tetap mempertimbangkan sejumlah variabel tertentu, diantaranya jumlah PNS yang akan pensiun dan pemenuhan SDM untuk mendukung program strategis nasional.***
