Untuk mencegah pelanggaran sistem merit, pemerintah perlu menerapkan mekanisme manajemen ASN yang lebih transparan dan objektif dalam proses pengisian jabatan.
Keterlibatan pihak pemerintah yang memiliki integritas tinggi dan profesionalitas yang baik akan sangat membantu untuk menegakan sanksi yang tegas terhadap pelanggaran sistem merit. Upaya ini diharapkan dapat menjadi langkah efektif.**