Network
BERITASOLORAYA.com - Seleksi Calon Aparatur Sipil Negara (CASN), baik Pegawai Negeri Sipil (PNS) dan Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) akan dibuka untuk umum. Pasalnya, pada seleksi Calon Aparatur Sipil Negara (CASN), baik Pegawai Negeri Sipil (PNS) dan Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) tahun 2023 tengah disiapkan oleh pemerintah secara selektif dan juga secara terbatas.
Abdullah Azwar Anas, selaku Menteri Kementerian PAN-RB, menyampaikan bahwa seleksi untuk tahun ini akan dibuka untuk pelamar umum dan tidak hanya dari jalur sekolah kedinasan.
Hal itu sebagaimana dilansir BeritaSoloRaya.com dari infopublik.id dari laman resmi Kementerian PANRB, Selasa 31 Januari tahun 2023 lalu.Baca Juga: Kabar Gembira untuk Penerima Tunjangan Sertifikasi Guru TW 1, Info 19 Mei 2023
Selain itu, terdapat empat arah kebijakan terhadap seleksi ASN tahun 2023 sebagaimana yang disampaikan oleh Anas. Berikut empat arah kebijakan yang dimaksud.
- Pertama yaitu kebijakan untuk fokus dalam pelayaran dasar.
- Kedua yaitu kebijakan memberikan kesempatan dalam rekrutmen talenta digital.
- Ketiga yaitu merekrut pelamar yang melamar CASN secara selektif.
- Keempat yaitu kebijakan untuk mengurangi rekrutmen jabatan yang nantinya berdampak pada transformasi digital, namun dalam hal ini, pemerintah masih menganalisis jabatan yang mana yang dapat berdampak oleh oleh perkembangan digital.
Selain itu, terdapat empat arah kebijakan terhadap seleksi ASN tahun 2023 sebagaimana yang disampaikan oleh Anas. Berikut empat arah kebijakan yang dimaksud.
- Pertama yaitu kebijakan untuk fokus dalam pelayaran dasar.
- Kedua yaitu kebijakan memberikan kesempatan dalam rekrutmen talenta digital.
- Ketiga yaitu merekrut pelamar yang melamar CASN secara selektif.
- Keempat yaitu kebijakan untuk mengurangi rekrutmen jabatan yang nantinya berdampak pada transformasi digital, namun dalam hal ini, pemerintah masih menganalisis jabatan yang mana yang dapat berdampak oleh oleh perkembangan digital.
Baca Juga: RESMI, Aturan Sri Mulyani Soal Pembayaran Gaji 13 dalam PMK No. 39 Tahun 2023: Jika Tidak Cair Juni, Maka…
Pengurangan rekrutmen digital, dikarenakan dunia digital mengalami perubahan yang cepat, sebab itulah pemerintah harus cepat beradaptasi.
Pada rekrutmen PPPK masih difokuskan pemerintah dalam hal memenuhi kebutuhan tenaga kesehatan dan juga tenaga pendidikan.
Selain itu, prioritas yang turut diberikan oleh pemerintah yaitu talenta digital yang merupakan bentuk transformasi digitalisasi dan sedang dijalankan dalam kerangka arsitektur SPBE.
Sementara untuk formasi PNS yang dibuka diantaranya adalah formasi jaksa, dosen, hakim dan juga tenaga teknis lainnya. Saat ini, Menteri PAN-RB juga dalam proses persiapan pengusulan formasi dari sejumlah instansi pemerintah daerah.
Pengurangan rekrutmen digital, dikarenakan dunia digital mengalami perubahan yang cepat, sebab itulah pemerintah harus cepat beradaptasi.
Pada rekrutmen PPPK masih difokuskan pemerintah dalam hal memenuhi kebutuhan tenaga kesehatan dan juga tenaga pendidikan.
Selain itu, prioritas yang turut diberikan oleh pemerintah yaitu talenta digital yang merupakan bentuk transformasi digitalisasi dan sedang dijalankan dalam kerangka arsitektur SPBE.
Sementara untuk formasi PNS yang dibuka diantaranya adalah formasi jaksa, dosen, hakim dan juga tenaga teknis lainnya. Saat ini, Menteri PAN-RB juga dalam proses persiapan pengusulan formasi dari sejumlah instansi pemerintah daerah.
Baca Juga: UPDATE, Tunjangan Sertifikasi Guru Triwulan 1 Tahun 2023 Cair, Tendik Pakai Bank Ini Telah Cairkan...
Jumlah variabel tertentu seperti halnya indikator jumlah PNS turut dipertimbangkan dalam rekrutmen CASN tahun 2023 mengenai pegawai yang pensiun dan pemenuhan sumber daya manusia (SDM).
Hal itu juga untuk mendukung program letak geografis, strategis nasional dan juga kemampuan anggaran.
Atas hal itu, instansi pemerintah diminta Menpan-RB untuk mulai mendata dan juga mengusulkan prioritas yang segera diisi.di instansi masing-masing dalam kebutuhan ASN tahun 2023.
Setelah instansi masing-masing mengusulkan kebutuhan formasi, selanjutnya kebutuhan formasi ditetapkan dengan mempertimbangkan pendapat Badan Kepegawaian Negara (BKN) dan juga Menteri Keuangan (Menkeu).***
Jumlah variabel tertentu seperti halnya indikator jumlah PNS turut dipertimbangkan dalam rekrutmen CASN tahun 2023 mengenai pegawai yang pensiun dan pemenuhan sumber daya manusia (SDM).
Hal itu juga untuk mendukung program letak geografis, strategis nasional dan juga kemampuan anggaran.
Atas hal itu, instansi pemerintah diminta Menpan-RB untuk mulai mendata dan juga mengusulkan prioritas yang segera diisi.di instansi masing-masing dalam kebutuhan ASN tahun 2023.
Setelah instansi masing-masing mengusulkan kebutuhan formasi, selanjutnya kebutuhan formasi ditetapkan dengan mempertimbangkan pendapat Badan Kepegawaian Negara (BKN) dan juga Menteri Keuangan (Menkeu).***
