Network
Dalam salah satu arah kebijakan pengadaan ASN melalui PPPK dan CPNS tahun 2023, Menpan RB menyebutkan bahwa pemerintah kembali fokus pada pelayanan dasar yaitu pemenuhan tenaga honorer kategori guru dan tenaga kesehatan (Nakes).
Pada kebijakan tersebut, dijelaskan juga mengenai adanya rencana pemerintah dalam membuka kesempatan bagi talenta digital dan data scientist.
Sementara itu, khusus pada rekrutmen CPNS 2023 terdapat beberapa profesi yang akan jadi prioritas menjadi PNS diantaranya adalah hakim, dosen, jaksa, dan tenaga teknis lainnya termasuk para talenta digital.
Baca Juga: Daftar Peserta Gagal Lolos Seleksi PPPK 2022 Tenaga Kesehatan, Cek Berikut, Apakah Termasuk?
Hal tersebut juga sesuai dengan arah kebijakan yang akan mengurangi rekrutmen jabatan yang akan terdampak oleh perkembangan atau transformasi digital.
“Karena dunia digital berubah cepat, pemerintah juga harus cepat adaptasi agar tidak tergerus zaman,” jelas Menpan RB.
Menpan RB menyampaikan bahwa saat ini pemerintah masih mengkaji jabatan mana saja yang akan terdampak oleh transformasi digital.
Maka dari itu, Menpan RB pun meminta agar instansi segera melakukan pendataan dan mengusulkan kebutuhan ASN di tahun 2023 yang diprioritaskan agar segera diisi di instansinya masing-masing.
“Berdasarkan usulan kebutuhan dari kementerian, lembaga dan pemda akan ditetapkan formasi dengan memperhatikan pendapat Menteri Keuangan dan pertimbangan teknis Kepala BKN,” jelas Menpan RB.***
